當(dāng)前位置：主頁 > 中國IT（通訊）行業(yè)十佳雇主
時(shí)間：2004-03-27 19:58:15來源：向陽生涯作者：點(diǎn)擊：2685
★金蝶軟件（中國）有限公司
最佳雇主的與眾不同之處：員工的歸屬感很高。員工的歸屬感是這樣產(chǎn)生的——1.員工可享受法定假、年休假、婚假、喪假、產(chǎn)假、病假等；2.已領(lǐng)取《獨(dú)身子女證》的公司正式員工，可根據(jù)規(guī)定和地方法規(guī)享受獨(dú)身子女保障費(fèi)；3.免費(fèi)為員工辦理暫住證和人才證；4.員工可享70/人．月的活動經(jīng)費(fèi)；5.員工過生日，會收到公司贈送的生日禮物；6.公司為所有員工購買商業(yè)保險(xiǎn)“團(tuán)體人身意外傷害保險(xiǎn)”。
★聯(lián)想集團(tuán)有限公司
最佳雇主的與眾不同之處：品牌是這家從1996年以來連續(xù)7年位居國內(nèi)市場銷量第一的企業(yè)吸引人的重要因素。它一直致力于為員工提供多條發(fā)展路徑，幫助個(gè)人實(shí)踐在聯(lián)想的職業(yè)發(fā)展，每位員工可以根據(jù)自己的興趣和特長，選擇管理發(fā)展路徑，或選擇技術(shù)職稱路徑?，F(xiàn)任總裁楊元慶就是聯(lián)想一手培養(yǎng)起來的。
★華為技術(shù)有限公司
最佳雇主的與眾不同之處：這家具有“軍人氣質(zhì)”的公司最聰明的地方就是善于把人才吸引進(jìn)來，當(dāng)然，良好的福利待遇起了很大的作用，“其分配形式是：機(jī)會、職權(quán)、工資、獎(jiǎng)金、安全退休金、醫(yī)療保障、股權(quán)、紅利，以及其他人事待遇”。在22，000多名員工中，85%具有大學(xué)本科以上的學(xué)歷，而且，這些員工非常年輕，平均年齡為27歲。
★北京金山軟件股份有限公司
最佳雇主的與眾不同之處：在應(yīng)用軟件領(lǐng)域的技術(shù)實(shí)力和市場營銷能力方面，這家公司一直保持著領(lǐng)先地位。這不是它最值得驕傲的地方，用其總裁雷軍的話說，“每個(gè)進(jìn)入金山的人融合速度都很快，并無水土不服”，很顯然，這家公司對其寬松的人才環(huán)境是感到滿意的。
★神州數(shù)碼控股有限公司
最佳雇主的與眾不同之處：這家公司造就出了一大批年輕的百萬富翁。它堅(jiān)持每年一度的市場薪酬調(diào)查，幫助確立具競爭力的市場報(bào)酬水平；為專業(yè)技術(shù)人才設(shè)計(jì)特別的薪資路線，使埋頭做技術(shù)的人員同樣能得到很好的發(fā)展；體現(xiàn)員工與公司長期共存，共同發(fā)展的認(rèn)股權(quán)分配機(jī)制；養(yǎng)老、住房和醫(yī)療等福利方面的保障讓員工沒有后顧之憂。
★亞信科技（中國）有限公司
最佳雇主的與眾不同之處：一支由留學(xué)生、職業(yè)經(jīng)理人、本地優(yōu)秀人才組成的管理團(tuán)隊(duì)，把世界上最先進(jìn)的技術(shù)、管理、理念、體系、資本等與中國大陸豐富的人力資源、巨大的市場和獨(dú)特而悠久的民族文化天衣無縫的結(jié)合起來，使這家公司實(shí)現(xiàn)了全球范圍內(nèi)的資源最優(yōu)整合。
★中興通訊股份有限公司
最佳雇主的與眾不同之處：這家公司曾獲教育部“珍惜人才獎(jiǎng)”， 并入選“中國大學(xué)生就業(yè)首選企業(yè)”。它建立了一套引進(jìn)、培訓(xùn)、使用、激勵(lì)人才的機(jī)制，目前有包括球類、棋牌、藝術(shù)等方面的100余個(gè)自發(fā)成立的各級各類協(xié)會組織。
★北京用友軟件股份有限公司
最佳雇主的與眾不同之處：豐富多彩的俱樂部生活，四通八達(dá)的市區(qū)班車及品種繁多的免費(fèi)工作餐等。
★中國聯(lián)合通信有限公司
最佳雇主的與眾不同之處：樹立新機(jī)制、樹立新觀念，干部能上能下，能進(jìn)能出，以業(yè)績論英雄，通過適當(dāng)?shù)母刹空{(diào)整保持固有的活力和競爭力。對員工誠信，尊重員工，公平對待每一位員工，充分發(fā)揮他們的聰明才智。
★中國移動通信集團(tuán)公司
最佳雇主的與眾不同之處：堅(jiān)持“以人為本”，重視人才的培養(yǎng)和激勵(lì)，加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，創(chuàng)造良好的工作氛圍，提供有競爭力的薪酬福利待遇，加快建立符合現(xiàn)代企業(yè)制度要求并具有核心競爭優(yōu)勢的人力資源管理體系。
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