當(dāng)前位置：主頁(yè) > 情景測(cè)試：是什么原因阻礙你職業(yè)成功？
時(shí)間：2004-06-04 16:25:35來(lái)源：向陽(yáng)生涯作者：點(diǎn)擊：2562
職業(yè)咨詢(xún)職業(yè)顧問(wèn)職業(yè)生涯規(guī)劃研究發(fā)現(xiàn)：一個(gè)人的一言一行都可反映其內(nèi)心的真實(shí)活動(dòng)及一些性格特征。通過(guò)一些特定情境的分析我們可以更好的認(rèn)識(shí)自己的內(nèi)心狀態(tài)及存在的一些問(wèn)題。下面即為上海向陽(yáng)生涯管理咨詢(xún)有限公司的職業(yè)咨詢(xún)師們提供的一個(gè)情景測(cè)試，大家可認(rèn)真做一下，說(shuō)不定有些困惑在此會(huì)得到解決。
職業(yè)咨詢(xún)職業(yè)顧問(wèn)職業(yè)生涯規(guī)劃就職于某企業(yè)采購(gòu)部的你，因?yàn)楣ぷ鞯年P(guān)系，常接受一些供應(yīng)商的招待，也常收到一些禮物。前些日子你剛以競(jìng)標(biāo)的方式向A、B兩家公司提出要求，要他們?yōu)槟闫髽I(yè)供貨。
某天下午，你收到一樣沒(méi)有署名寄件人的禮物，不過(guò)，你心理有數(shù)，看來(lái)這份禮物可能是其中一家公司寄來(lái)的。請(qǐng)問(wèn)在這種情況下，你的反應(yīng)比較接近下面哪一個(gè)答案。
A 先確認(rèn)送禮的公司和具體經(jīng)辦人之后，再委婉地謝絕對(duì)方；
B 會(huì)先打開(kāi)來(lái)看看，如果是自己喜歡的東西，就先收下；
C 不擅自決定，跟上司商量一下，聽(tīng)取上司的意見(jiàn)；
選擇無(wú)對(duì)錯(cuò)，但會(huì)反映你內(nèi)在的狀態(tài)及可能存在的一些問(wèn)題。看一下你的情況吧。
職業(yè)咨詢(xún)職業(yè)顧問(wèn)職業(yè)生涯規(guī)劃選擇A 因過(guò)于受到道德觀念的束縛，有比較固執(zhí)保守的傾向，絲毫不敢越軌。但若想在自己經(jīng)營(yíng)的事業(yè)上有所成就的話(huà)，就必須在各方面尋求突破，可能最難過(guò)的一關(guān)就是自己的固有價(jià)值觀和行為準(zhǔn)則。不過(guò)，潛意識(shí)中卻有可能不愿意這樣的改變，因而觀念中會(huì)有沖突。向陽(yáng)生涯的職業(yè)顧問(wèn)們建議你不妨運(yùn)用心理學(xué)上的系統(tǒng)脫敏的方法，尋求一種漸變式的途徑而非突變的改變方式。
選擇B 比較注重眼前利益。所作的決定比較服從自己的需要。判斷時(shí)需要理由，而且給自己的理由往往非常實(shí)際，較注重現(xiàn)實(shí)的回報(bào)。有具體量化的衡量指標(biāo)是自己行動(dòng)最終考量的標(biāo)準(zhǔn)，有較強(qiáng)的執(zhí)行力。
選擇C 表示有依賴(lài)心理或拒絕承擔(dān)責(zé)任的傾向。有時(shí)會(huì)有排斥長(zhǎng)大的傾向，面對(duì)機(jī)會(huì)卻會(huì)毫無(wú)理由的躲避。因?yàn)橛胁辉钢鲃?dòng)成為大家焦點(diǎn)的心態(tài)，所以，在無(wú)意識(shí)中會(huì)認(rèn)為成功等于必須為工作負(fù)責(zé)。建議你不妨先用行動(dòng)來(lái)控制一下自己的心態(tài)，先采取主攻的甚至略帶攻擊性的行動(dòng)，然后再思考得失成敗，或許會(huì)有不一樣的成就體驗(yàn)與結(jié)果。
向陽(yáng)生涯以“個(gè)人職業(yè)生涯顧問(wèn)”為服務(wù)基線(xiàn)，為我們的客戶(hù)提供全方位職業(yè)生涯發(fā)展的支持性解決方案——咨詢(xún)/培訓(xùn)/管理。
作為國(guó)內(nèi)首家職業(yè)心理咨詢(xún)的專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)，上海向陽(yáng)生涯管理咨詢(xún)有限公司匯集了國(guó)內(nèi)頂尖的生涯管理專(zhuān)家與首批職業(yè)心理咨詢(xún)師專(zhuān)家團(tuán)隊(duì)。向陽(yáng)生涯在關(guān)注職業(yè)生涯發(fā)展的同時(shí)，致力于社會(huì)關(guān)系生態(tài)圈的建設(shè)和維護(hù)，把職業(yè)規(guī)劃納入整體生活和職業(yè)背景。如您職業(yè)發(fā)展中遇到什么問(wèn)題，請(qǐng)及時(shí)與我們聯(lián)系。
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