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今天要分享的故事主角叫崔英杰，1973年出生在東北的朝鮮族，但是是在河北長大，然后在北京工作、生活了17年，2013年搬到珠海，一直做程序開發(fā)的工作。
崔英杰第一次對計算機著迷，源于父親。
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我父親他大學以后到河北的一個石油單位，有實驗室，我爸爸當時把我?guī)У剿膶嶒炇?，讓我?BASIC 學著怎么去打印自己的名字，其實很簡單，就 print 自己的名字，但是（我）從此就迷上計算機了，后來選專業(yè)的時候就選了計算機。
大學剛畢業(yè)去了北京的一個財務軟件公司。那后來在那個財務軟件公司做了一年半以后聽說有家游戲小組叫逆火，于是就辭職去加入到逆火，當時是 98 年，在那個財務軟件公司我已經(jīng)拿到那個稅后 5600 的工資。
但是因為自己沒有游戲開發(fā)經(jīng)驗，所以去面試那會的時候很忐忑，然后跟他們說我不要工資，然后他們說不行啊還是要發(fā)工資的，然后每個月發(fā) 800，然后講到 1500。
當時其實整個小組都和我類似，都是對游戲很感興趣，其中我們當時主美是在日本一個動漫公司，他當時一個月已經(jīng)拿八千了，要跑到我們那拿一千多、兩千的生活費，大家物質(zhì)生活很苦，但那這確實是我編程以來最開心的一段日子。
后來他做 shareware（共享軟件），是把軟件上載到網(wǎng)站上，免費給別人用，然后過一個月后還想再用的話就需要交錢，當時全世界有很多去采購這個軟件，崔永杰細心統(tǒng)計過大概有 40 多個。甚至美國國防部也采購過他的代碼。
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為什么崔英杰愿意放棄5600元的工資只求換一個進入該行業(yè)的門檻？
所有源自一個核心關(guān)鍵詞：熱愛。他的成功也給我們普通人在成長的道路上有所啟發(fā)。
為什么他可以一直堅持干開發(fā)？并且最終鎖定了游戲開發(fā)？
第一，首先他自己特別喜歡玩游戲。
第二，他熱愛編程，他認為整個編程行業(yè)就是一個創(chuàng)造性極強的工作。
第三，他認為自己的工作非常有意義，因為他認為游戲更是一種有點藝術(shù)創(chuàng)造的成本。
在向陽生涯職業(yè)規(guī)劃的核心理論模型有一個非常重要的概念：卓越之輪的快速轉(zhuǎn)動會帶動職業(yè)的快速發(fā)展。
一個個成就事件會激勵著你成長蛻變。卓越之輪無法轉(zhuǎn)動是因為缺乏成就事件的激勵。
而一份清晰的職業(yè)規(guī)劃決定了卓越之輪的啟動速度。
職業(yè)規(guī)劃的核心三要素：職業(yè)定位、目標設定、通道設計。
當我們處理好職業(yè)規(guī)劃的三大核心要素就等于找到了適合我們的行業(yè)，這種適合不一定非常吻合你的興趣和愛好甚至天賦，但一定是你內(nèi)心深深認同的。
只有你內(nèi)心深深認同的時候，你才會全情投入，最后不斷收獲積極的正向反饋結(jié)果。
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如何利用生活中的場景來解釋職業(yè)規(guī)劃這一體系？
就好像你特別喜歡的一道菜是酸菜魚，那么你就會找到全市最優(yōu)秀的以酸菜魚為主導的飯店，甚至可能需要跳出你的城市，因為酸菜魚的發(fā)源地來源是四川，
如果這家飯店在四川的某個小鎮(zhèn)，你需要設計最優(yōu)步行方案，這個過程可能需要坐飛機，可能需要坐高鐵，甚至某一段需要坐汽車。
在這個案例當中，
你的職業(yè)定位就是：吃到酸菜魚，而且必須是酸菜魚。
你的目標設定就是：找到烹飪酸菜魚的飯店，你對口味的要求決定了你目標的宏偉，當下城市能否滿足你的口味要求？
你的通道設計就是：如何更快抵達飯店，在什么階段需要乘坐什么工具。
最后你會發(fā)現(xiàn)，我們職場當中的很多問題會隨著我們的職業(yè)定位迎刃而解。
如果說成功是一種習慣的話，那么失敗也是。我們?yōu)楹我恢弊卟怀龅托У乃姥h(huán)？
任何成功都一定有方法，講究規(guī)律，而一旦我們掌握規(guī)律就能在職場之中游刃有余。
而其實職業(yè)定位就是一個職場規(guī)律，但是如果你沒有抵達相應的職場高度，理解規(guī)律就變得天方夜譚。
你一定要找到你所摯愛的工作，因為工作將會占據(jù)你生命中大部分的時間，唯一真正能讓你自己滿意的，你做你認為偉大的工作，而從事偉大工作的唯一方法就是熱愛你的事業(yè)。如果你至今還沒有尋覓到你熱愛的工作，那么不要放棄，繼續(xù)尋找?！獑滩妓?。
